一、单项选择题(本大题共20小题，每小题1分，共20分)

　　在每小题列出的四个备选项中只有一个是符合题目要求的，请将其代码填写在题后的括号内。错选、多选或未选均无分。

　　1.研究组织的运行及其规律的学科是(　　　)

　　A.社会学 B.管理学 C.组织行为学 D.市场营销学

　　2.提出了理想的行政组织体系理论，主张通过职务或职位而不是个人或世袭地位来管理，还著有《新教的伦理》、《社会和经济组织的理论》等著作，因此被称为组织管理之父的是(　　　)

　　A.法约尔 B.泰罗 C.马科思·韦伯 D.亨利·甘特

　　3.管理层次与管理跨度的关系是(　　　)

　　A.正相关关系 B.等比关系 C.反相关关系 D.互动关系

　　4.20世纪20年代至30年代，美国有关研究人员在美国西方电气公司进行了有关工作条件、社会因素与生产效率之间关系的试验。这个试验为后来的行为科学研究奠定了基础，对企业管理的发展有着重要的影响。这个试验是(　　　)

　　A.社会试验 B.霍桑试验 C.疲劳试验 D.心理试验

　　5.管理层次是组织中建立的授权级别的数量，是企业纵向管理的等级层次，又称为(　　　)

　　A.组织结构 B.管理跨度 C.控制幅度 D.组织层次

　　6.命令统一性的基本含义是(　　　)

　　A.一个下级只服从一个上级的直接指挥

　　B.命令由上级作出

　　C.命令由专门部门拟订

　　D.命令必须执行

　　7.依照有关管理部门的决定、命令、批示，为完成特定的任务而建立的组织被称为(　　　)

　　A.有机式组织 B.正式组织 C.机械式组织 D.非正式组织

　　8.把按职能划分的部门同按产品(或工程项目、服务项目等)划分的小组结合成的一种纵横交错的组织形式是(　　　)

　　A.职能型结构 B.参谋型结构 C.矩阵型结构 D.直线型结构

　　9.大量事实表明，群体能够给予其成员巨大压力，使他们改变自己的态度和行为，采取与群体多数成员的言行保持一致的行为，这种行为是(　　　)

　　A.大众行为 B.社会行为 C.自然行为 D.从众行为

　　10.当群体确立了被强制执行的一系列的行为规范后，有必要通过沟通使群体的新成员了解和执行这些行为规范，这样一种沟通活动被称为(　　　)

　　A.群体影响 B.群体约定 C.群体压力 D.群体社会化